到最后,这场家庭聚会又成了一场动员会、提高连队士气会。
在厨房里洗碗的何月,听着客厅里的教官侃侃而谈,还满有煽动力的,一点也看不出某些时候那种羞涩寡言的模样。
蹿到厨房里帮忙洗碗的舒老师拍拍何月的肩膀,悄悄道:“钟学生行啊,看不出来,他还那么能讲呢,哈,跟我在上课时有一比了。”o(≥o≤)o
第一天忙碌,第二天清闲,周末就这样过去了,下午,他们三人一起又踏上了返回省城的班车。
执意将两人送到舒老师的大学门口,钟树才赶忙赶车回军校。
三月底,省城某些时候的天气突然热的像初夏。
上班的第一天,何月看了看天气,为了保险,穿着职业化的衬衫,一字裙,高跟鞋,她还带了件薄外套在大包里。
出了大学校区,上了64路公交车,往上班的地点赶去。好在64路的起点在前一站,所以她还能抢到靠后的座位,不然每天摇摇晃晃的从城西赶到城南,还真是有得受的。
因为再走一两站,整个车厢就开始挤爆了。
唉,重生以来,过了近三个月的悠闲日子,还真是没那么快适应啊。
好在省城x市的生活节奏一向不快,生活压力不大,跟她前世所在的沿海发达某市更是没法比,所以她很快就适应了重新上班的生活。
她的工作总的说来,简单却繁琐。不外乎打印各个部门的文挡、表格,接电话,发传真,楼上楼上的帮忙通知这个,通知那个。
天乐总部所在的20楼,是顶层跃式。
楼下除了会客区、前台,小会议室,就是一个大的办公格间。然后往里走,就是一些经理的小格间。
从前台边的楼梯往楼上走,就是老板的私人大办公室,旁边有一个样品间,陈列的是天乐食品各种饼干糕点的包装样品,还有一些包装豪华的月饼礼盒样品。
然后往后是一个大会议室,再出去就是楼顶花园了。
总部常在的人口也不多,算起来也就30人左右。有些常往外跑的大区经理,办公室还常空着。
公司包午餐,每天中午都有小工把当天量的盒饭用塑料箱送上来,何月有时候跟着前台李小春她们在小会议室吃,有时候在各自的格间吃,天气好老板又不在的时候,就跑到楼上的屋顶花园那里吃。
午饭时,是听到八卦最多的时候。某天,何月听到李小春说,总部这套商住房是老板买了下来的。
远望着20楼外鳞次栉比的繁华市景,何月心道:老板果然是很有长远投资眼光啊。
她不经意说道:“老板是台湾人么?他们那边房地产发达,这里的房子比起他们那边便宜,所以才买来投资吧。”
李小春切一声,悄俏道:“告诉你啊,老板哪是什么台湾人哪,就是f省的一个渔村出来的渔民,只有小学文化呢。”
于是,何月震撼了,何月惊悚了!⊙﹏⊙
036
看到她惊讶的样子,李小春笑了:“哈,没想到吧,我们都被那个合资公司给骗了哟!不过老板还真厉害,公司待遇也不错,所以其实名头什么是虚的,工资才是实的。”
何月点点头,她知道八十年代改革开放以来,中国造就了一大批文化程度不是很高的富翁,这里即有大时代的机遇使然,也跟他们敢拼敢闯的胆识分不开。
虽然来公司不久,皮毛的了解了一些公司的构架,但是以她前世晚十多年的阶段来看,老板制定的一些公司发展理念,还是很正确的。
心里惊叹着,嘴上吃着盒饭,耳朵里听着李小春讲公司老板的八卦,何月的心里充满了复杂的感想。
饭后,公司的员工们除了溜出去小逛一会,有的就在卡座上趴一下午休一会。
何月婉拒了李小春她们一起出去逛逛买点零食的邀请,说要休息,坐到卡座上,她却拿出上午整理的资料翻起来。
老板龙海生是很重视宣传企划的,她手上的一沓资料,就是公司蓬勃发展的介绍,整理打印好了,要拿到广告公司做宣传册。
整理出来的资料大致就是:
天乐食品有限公司系中外合资企业,公司创办与19xx年x月,厂名“港乐饼干厂”。
19xx年投资x百万元,成立“港乐饼业有限公司”。19xx年,
投资x千万元创立“港乐饼业(x市)饼业公司”,1994年更名为“天乐食品有限公司”。
然后公司的经营理念,下辖的企业,稳健蓬勃的发展,公司的员工,产品的销售,未来的目标与发展。并配上相对应的照片。
虽说这种企业宣传的模式后来十分的普遍,但是从这份资料里,看出了老板与他自身文化程度不符的敏锐的商业天分。
就拿90年代来说,不管是什么产品,只要打上外资合资什么的牌子,感觉都比国货好,比国货强,这时候人购买商品的心理就是这样的。
不像后来,某些产品好歹出现了老国货精品这一概念。
老板从80年代赚到第一桶金后,打着合资的名头,将一家沿海的作坊式小饼干厂做大做强。
除了名目上的投机取巧善揣顾客心理外,他还能突破局限,将工厂扩大生产,甚至于在国家还没提出西部大开发的概念时,跟着康师傅啊统一什么的台湾食品企业,将生产销售重心转移到x市——这个未来西南政经文化中心来。
10多年后,x市是作为西南地区的带头羊,引领着中国第四极
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