沈辉道:“没有人是生来知之的,想去就好好准备。”
杨姗问:“就我一个人过去吗?”
沈辉道:“还有财务,剩下的人你过去后自己挑。”
杨姗道:“原厂的管理层呢,怎么处理?”
沈辉敲着桌子道:“原厂的那些管理层我本来是不打算用的,把一个好好的企业经营成现在这样,不能说都是管理层的错,但至少没人是无辜的,怎么处理他们,就是你过去之后的事情了,至于怎么用人,不用我再教你了吧?”
杨姗点头,心里还有些没底。
但这事来的太过突然,脑子里一堆的问题,却不好问,只得起身离开。
到办公室琢磨了一会,就去资产管理部找林祥打听那边的情况。
林祥挺纳闷的,问她:“杨主任怎么关心起那边的事情来了?”
杨姗笑道:“我就随便问问,你给我说下呗!”
林祥心里疑惑,但也没想过她这个办公室主任会被派出沪星机床干总经理,毕竟这个跨度有点大,就把那边的一些情况给说了说,说的很详细。
杨姗问的也很详细,聊了半个多小时才满意的离开。
情况不是太妙。
人心已经散了,财务状况也不太好。
几乎所有的企业走上这条路,都是因为资金的问题。
没钱还想干事,说起来容易做起来太难。
这跟星海投资建立汽车研发中心不一样,建立汽车研发中心,是星海全额投资,属于嫡生子,不会担心后续的资金问题,至少以星海的财务状况,短期内不会为资金发愁。
可沪星机床不一样,这是第一家被星海收购的企业,算是买来的妾生子,星海不会直接调资金给沪星机床偿还债务,就算划拨资金,也只会是用来解决员工工资或者购买生产资料及技术装备升级的,那些附赠的债务,还是要靠沪星机床自己去解决。
想把这样的一家企业经营好,难度绝对不小。
即使底子再好,也被前面的管理层给败的差不多了,想要重新炮发生机,难度也不是一点半点,如果星海的资金支持有力度,杨姗还是有点信心的。
要是星海支持力度不够,自己这个总经理可不好干。
瞬间觉得压力山大。
处理了几件手头的事情,杨姗左思右想,还有点坐不住,又跑去找陈丽君商量:“陈总给我解个惑,沈总怎么会让我去沪星机床的,是不是对我的工作不满意?”
“不要瞎想!”
陈丽君道:“这是个难得的机会,公司这么多中层,有了机会谁不想外放,沪星机床底子还是不错的,又是公司第一家全资收购的企业,沈总对机床领域期望还是挺高的,让你去就是想培养你,给你个机会让你去展示自己,去了好好干,争取干出一番业绩来。”
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